Что за выплаты к пенсии будут платить казахстанцам с 2023 года

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что за выплаты к пенсии будут платить казахстанцам с 2023 года». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Размеры государственных социальных пособий зависят от группы и причины инвалидности, а также от величины прожиточного минимума (ПМ), устанавливаемого законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год.

Выплата в связи с потерей работы

Социальная выплата по потере работы из Государственного фонда социального страхования назначается участнику системы обязательного социального страхования со дня регистрации в качестве безработного в центре занятости населения.

Размер социальной выплаты зависит от дохода участника системы, с которого производись социальные отчисления, стажа участия в системе и коэффициента замещения дохода.

Сейчас коэффициент замещения дохода составляет 0,4. То есть каждая выплата составляет 40% от того дохода, что был ранее. Получить выплату можно от одного до шести раз (по одной в месяц) – в зависимости от стажа участия в системе.

С 1 января 2023 года коэффициент замещения дохода увеличится с 40 до 45% от того дохода, который получал безработный, пока работал.

При этом порядок назначения выплаты будет сохранён и будет распространяться только на участников системы, потерявших работу и получившим статус безработного.

Повышение размеров социальной выплаты по потере работы также коснётся действующих получателей по состоянию на 1 января 2023 года. Никакие заявки подавать не нужно – размер выплаты увеличится автоматически.

Расходы на соцсферу в Казахстане в 2023 году запланированы в размере 10,6 триллиона тенге. Они вырастут практически на 2 триллиона тенге. Больше всего денег в бюджете заложено на социальное обеспечение и соцпомощь населению — 4,6 триллиона тенге.

Такой рост расходов на социальную сферу объясняется ежегодной индексацией. Кроме того, увеличивается количество получателей соцпособий и повышаются зарплаты бюджетников. Также в бюджет 2023 года заложены деньги на реализацию нескольких национальных соцпроектов.

Однако если соотнести расходы на соцсферу с валовым внутренним продуктом, то обнаружится, что они снижаются — с 9,5% в 2022 году до 9% в 2023. В том числе соотношение расходов на соцобеспечение и соцпомощь к валовому внутреннему продукту сокращается на 1%, на здравоохранение — на 0,5%, на образование — на 1%.

Людей услышали. Эту сумму получат все без исключения пенсионеры с 3 января

Российским пенсионерам рассказали о новой денежной сумме, которую начнут выдавать уже с 3 января.

Деньги будут доступны пожилым гражданам уже в новом минимальном размере.

А суммы станут выше благодаря росту важного показателя по всей стране.

Об этом рассказал пенсионный эксперт Сергей Власов, сообщает PRIMPRESS.

По его словам, речь идет о минимальной сумме пенсии, которая будет гарантирована пенсионерам в этом году. С 1 января во всех российских регионах изменился размер прожиточного минимума. А вместе с ним больше стали и суммы, которые станут доступны всем неработающим пенсионерам в ближайшее время.

Так, на федеральном уровне минимум вырос до 12 363 рублей, но в ряде регионов этот показатель будет еще выше. Например, в Архангельской области минимум теперь составляет 14 341 рубль, в Карелии это будет 15 374 рубля, а в Приморье гарантированной суммой для пожилых граждан станет 14 711 рублей.

«Если пенсия человека будет ниже, ему сначала назначат социальную доплату до прожиточного минимума, а потом еще произведут индексацию, если речь идет о страховой пенсии», – рассказал эксперт.

При этом процесс выдачи пенсий за этот месяц в нашей стране в почтовых отделениях должен начаться с 3 января. С этого дня отделения почты откроются почти во всех регионах, а значит, пенсионеры смогут получить уже пенсию в новом размере, с учетом повышения минимума.

А для работающих пенсионеров с января тоже произошло изменение, добавил Власов. Ведь в стране вырос минимальный размер оплаты труда, теперь он составляет 16 242 рубля вместо 15 279 рублей. Это значит, что зарплаты многих работающих пожилых станут выше, так что получить они смогут больше уже в ближайшее время.

Кому выплатят по 10 тысяч рублей в 2023 году

Условия и правила получения разовой выплаты в размере 10 тыс. руб. были перечислены в Указе Президента № 486. Согласно этому документу, денежная помощь от государства полагается всем, кто считался получателем пенсии на дату 31.08.2021 г. При этом вид получаемой пенсии может быть любым — страховая, военная, социальная и так далее. При этом не учитывается и факт трудоустройства гражданина. То есть деньги может получить как неработающий, так и работающий пенсионер.

Получить предусмотренные Указом Президента 10000 рублей в 2023 году смогут граждане, которым по каким-то причинам эти деньги не выплатили в сентябре 2021 г. либо позднее. Например, такой причиной может быть временное приостановление выплаты пенсии:

• из-за переезда на постоянное место жительства в государство, с которым у России нет договора по взаимодействию в сфере пенсионного обеспечения граждан;
• из-за неявки на переосвидетельствование инвалидности в назначенный срок (это касается получателей пенсии по инвалидности);
• из-за того, что пенсионер не получал свою пенсию в течение 6 месяцев подряд, и так далее.

Также может быть случай, когда пенсионеру назначили такую единовременную выплату, но выплатить не успели из-за смерти получателя. В этом случае на получение денежных средств могут рассчитывать законные наследники.

Никаких других оснований для получения 10 тысяч в 2023 году не предусмотрено. Напомним еще раз, что это не новые пособия и не повторение ранее предусмотренных, а только перечисление денежной помощи тем гражданам, кто имеет на нее законное право, но по каким-то причинам до сих пор не воспользовался.

Глава Соцфонда рассказал о выплате пенсий с нового года

Социальный фонд России сохранит сроки перечисления пенсий и всех выплат и с 9 января откроет клиентские службы для посетителей, рассказал председатель фонда Сергей Чирков. Новый логотип Социального фонда постепенно заменит вывески офисов клиентского обслуживания ПФР по всей стране.

«Объединение Пенсионного фонда и Фонда социального страхования предусматривает полную преемственность всех выплат, услуг и обязательств, которые сегодня есть в компетенции двух фондов. Сроки выплат сохранятся, клиентские службы фонда с 9 января готовы принять посетителей», — сообщил Чирков.

Адреса клиентских служб, по его словам, можно увидеть на сайте Пенсионного фонда, а электронные сервисы доступны в любое время.

Чирков подчеркнул, что гражданам не стоит тревожиться. Слияние фондов «будет абсолютно бесшовным», оно должно повысить качество обслуживания, сделать более быстрым и удобным оформление мер поддержки.

В пятницу глава Соцфонда представил логотип нового объединения, подчеркнув, что «общая концепция фирменного стиля по смыслу представляет не только идею объединения и преемственности компетенций ПФР и ФСС, но и обновления функций и сервисов». Постепенно на новый логотип заменят вывески офисов клиентского обслуживания по всей стране.

Стало известно, кому могут учесть не весь трудовой стаж при назначении пенсии

Представители Пенсионного фонда России рекомендовали всем гражданам начинать заниматься подготовкой к оформлению пенсии как минимум за два года до наступления пенсионного возраста.

Как отметили в профильном ведомстве, это связано с тем, что в противном случае может оказаться так, что будет учтён не весь трудовой стаж гражданина. Всё дело в том, что большое количество времени может уйти на получение необходимых документов.

Кроме этого, в ПФР рассказали, что специалистам фонда нужно время для проверки информацию о трудовом стаже готовящегося к пенсии человека. Так что в этот период они делают необходимые запросы в различные инстанции для уточнения различных сведений.

Таким образом, тщательная подготовка помогает людям назначить пенсию в максимально кратчайшие сроки, поясняли в ведомстве. После этого гражданину достаточно обратиться за назначением выплат по старости за месяц до наступления пенсионного возраста.

Размер скромный, но хоть так. Пенсионерам 30-31 декабря зачислят разовую выплату

Российским пенсионерам рассказали о небольшой денежной выплате, которая должна прийти многим на банковскую карту уже 30-31 декабря.

Размер таких зачислений будет скромным, но перед праздниками лишним не будет.

А получить деньги смогут те, успел выполнить условия этой осенью.

Об этом рассказал пенсионный эксперт Сергей Власов, сообщает PRIMPRESS.

По его словам, в ближайшее время единовременную денежную выплату смогут получить пенсионеры, которые успели перевести свои пенсии на банковскую карту ВТБ текущей осенью. Крупнейший в России банк проводил акцию, по которой за перевод процесса получения пенсии в это кредитное учреждение пожилым гражданам полагался определенный бонус.

«Большинству пенсионеров пообещали денежную выплату небольшого размера, 1000 рублей. А 10 тысяч пенсионеров могли рассчитывать на получение крупного бонуса уже в размере 100 тысяч рублей», – рассказал Власов.

Для этого нужно было получить карту банку, обеспечить перевод пенсии на такой пластик, подав заявление в ПФР или в другой орган, который перечисляет пенсию. А после этого пенсия должна была прийти на счет до 30 ноября. Тем, кто выполнил это условие, банк обещает зачислить дополнительные деньги в срок до 31 декабря.

Многие пожилые граждане уже успели получить такие средства, остальным выплата поступит в полном объеме на счет уже до конца этой недели. Важно понимать, что это будут не бонусы, а живые рубли, которые можно либо снять с карты через банкомат в виде наличных, либо потратить по своему усмотрению. И перед праздниками такие деньги для пенсионеров явно не будут лишними.

Кому какие пособия выплачивают в Казахстане

• на первого – 14 544 тенге (5,76 МРП),
• на второго – 17 196 тенге (6,81 МРП),
• на третьего – 19 823 тенге (7,85 МРП),
• на четвертого и более – 22 473 тенге (8,9 МРП).
• Родителям, воспитывающим ребенка-инвалида – 31 183 тенге (1,05 ПМ).
• Пособие по уходу за инвалидом 1 группы с детства – 31 183 тенге (1,05 ПМ).

• Специальные государственные пособия инвалидам и участникам Великой Отечественной войны — 40 400 тенге (16 МРП).
• Вдовам воинов, погибших в годы Великой Отечественной войны, – 11 312 тенге (4,48 МРП).
• Женам (мужьям) инвалидов и участников войны, умерших в послевоенное время и признанных при жизни инвалидами, которые не вступили в повторный брак, – 6 464 тенге (2,56 МРП).
• Героям Советского Союза, кавалерам ордена Славы трех степеней, являющимся участниками войны — 350 041 тенге (138,63 МРП) ежемесячно.
• Героям Социалистического Труда, являющимся участниками войны, – по 188 492 тенге (74,65 МРП).
• Пособия труженикам тыла – 5379 тенге (2,13 МРП).

Куда обращаться для оформления льгот?

Разбираясь с тем, какие льготы есть по потере кормильца и полагаются ли они по закону, важно знать, в какую инстанцию направлять обращение. Существует несколько господразделений, в чьей компетенции находится решение данного вопроса:

• ПФ Российской федерации. Сюда граждане обращаются за пособиями и материальными компенсациями.
• Фонд Соцстрахования. В этой инстанции выдаются средства на погребение умершего, осуществляется перевод накопительной доли пенсионных отчислений и других страховых выплат.
• Управление соцзащиты. Здесь занимаются оказанием натуральной поддержки. Оформляют соцльготы (на проезд в общественном транспорте, питание, медикаменты).

Размер базовой пенсии с 2018 года зависит от стажа работы и продолжительности участия в пенсионной системе. Ее размер составляет от 54% до 100% от прожиточного минимума. Прожиточный минимум (ПМ) в 2022 году составляет – 36 018 тенге. Таким образом, в 2022 году сумма базовой пенсионной выплаты варьируется от 19 449,7 до 36 018 тенге (при стаже работы от 33-х лет и выше).

В стаж участия в пенсионной системе при предоставлении государственной базовой пенсионной выплаты засчитываются:
1) трудовой стаж, выработанный за период до 1 января 1998 года, исчисленный в соответствии со статьей 13 настоящего Закона;
2) период, за который осуществлялись обязательные пенсионные взносы (Подпункт 2 вводится в действие с 1 января 2023 г., с 1 июля 2018 г. до 1 января 2023 г. действует в редакции статьи 2 Закона РК от 02.08.15 г. № 342-V)
3) время ухода неработающей матери или неработающего отца (при осуществлении им фактического ухода) за малолетними детьми, но не более чем до достижения каждым ребенком возраста 3 лет в пределах 12 лет в общей сложности;
4) время ухода за ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет;
5) периоды воинской службы, службы в специальных государственных и правоохранительных органах, государственной фельдъегерской службы;
6) период проживания за границей супруги (супруга) сотрудников дипломатических служб Республики Казахстан и международных организаций, но не более 10 лет в общей сложности;
7) период проживания супругов военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудников специальных государственных органов с супругами в местностях, где отсутствовала возможность их трудоустройства по специальности, но не более 10 лет в общей сложности;
8) периоды трудовой деятельности после 1 января 1998 года в российских организациях комплекса «Байконур»;
9) время ухода за инвалидом первой группы, одиноким инвалидом второй группы и пенсионером по возрасту, нуждающимися в посторонней помощи, а также за престарелым, достигшим 18-летнего возраста;
Государственная базовая пенсионная выплата предоставляется независимо от получения пенсионных выплат по возрасту и (или) из единого накопительного пенсионного фонда, и (или) добровольного накопительного пенсионного фонда, а также государственного социального пособия по инвалидности.

Правила предоставления государственной базовой пенсионной выплаты и пенсионных выплат по возрасту… Документы для оформления пенсии по возрасту в РК

Приказом министра труда и социальной защиты населения РК от 6 мая 2020 года внесены изменения в Правила предоставления государственной базовой пенсионной выплаты за счет бюджетных средств, а также назначения и осуществления пенсионных выплат по возрасту, государственных социальных пособий по инвалидности, по случаю потери кормильца, государственных специальных пособий.

Так, лица, имеющие право на получение базовой пенсии и пенсионных выплат по возрасту, государственных социальных пособий и государственного специального пособия представляют по месту жительства заявление и для идентификации — документ, удостоверяющий личность через:
1) Государственную корпорацию — для назначения пенсий и пособий.

При этом по выбору заявителя по принципу «одного заявления» заявление могут подать на оказании государственных услуг:
— лица, по достижении пенсионного возраста, за назначением пенсионных выплат из единого накопительного пенсионного фонда, базовой пенсии и пенсионных выплат по возрасту;
— лица, в установленном порядке признанные инвалидами, за назначением государственного социального пособия по инвалидности, специального государственного пособия по инвалидности, пособия воспитывающему ребенка-инвалида, пособия по уходу за инвалидом первой группы с детства.

2) подразделение МСЭ — при первичном установлении инвалидности по выбору услугополучателя подается заявление по принципу «одного заявления» за назначением государственного социального пособия по инвалидности, специального государственного пособия по инвалидности, пособия воспитывающему ребенка-инвалида, пособия по уходу за инвалидом первой группы с детства.

3) через портал — для назначения базовой пенсии, государственных социальных пособий по инвалидности и по случаю потери кормильца.

4) через проактивную услугу — предоставление заявления при назначении государственных социальных пособий по инвалидности и по случаю потери кормильца через проактивую услугу не требуется. Порядок оказания проактивных услуг по назначению государственных социальных пособий по инвалидности и по случаю потери кормильца предусмотрен главой 4 настоящих Правил.

В случае обращения за назначением пенсий и государственных социальных пособий лиц, имеющих статус оралмана, для идентификации представляется удостоверение оралмана.

Для назначения пенсий и пособий недееспособным, ограниченно дееспособным или нуждающимся в опеке или попечительстве лицам заявление и необходимые документы, подаются их законными представителями.

Заявление для назначения пенсий и пособий третьими лицами подается по доверенности.

При представлении документов, составленных на иностранном языке, нотариус свидетельствует верность перевода документа на казахский или русский язык.

Для назначения пенсионных выплат по возрасту заявителем представляются Дополнительно:

1) при наличии справка о суммах дохода, выплаченных физическому лицу и осуществленных с дохода обязательных пенсионных взносов, а для индивидуальных предпринимателей, лиц, занимающихся частной практикой, а также физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), — документ о доходах, выданный органом государственных доходов.

В случае ликвидации организации (предприятия) представляется архивная справка с указанием сведений о доходе или электронная копия архивного документа, удостоверенная электронной цифровой подписью уполномоченного работника государственного архива или ведомственного архива.

В случае невозможности представления архивного документа о среднемесячном доходе, размер среднемесячного дохода устанавливается соответственно доходу, с которого осуществлялись обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды или единый накопительный пенсионный фонд.

Лицами, работавшими в российских организациях комплекса «Байконур», представляется справка работодателя о доходах, выплаченных в валюте Российской Федерации (при наличии).

Сведения об официальном курсе национальной валюты Республики Казахстан к иностранным валютам, установленном Национальным банком на день обращения за назначением пенсионных выплат по возрасту, отделение Государственной корпорации получает из официального интернет-ресурса Нацбанка.

2) К документам, подтверждающим трудовой стаж, относятся: трудовая книжка; справки архивных учреждений, электронные копии архивных документов, удостоверенные электронной цифровой подписью уполномоченного работника государственного архива или ведомственного архива, или с места работы при отсутствии или негодности трудовой книжки, отсутствии соответствующих записей в трудовой книжке, наличии исправлений, неточностей, разночтений.

При наличии также представляются:
— документ об образовании;
— военный билет или справка управления (отдела) по делам обороны;
— свидетельства о рождении детей (выписка из актовой записи о рождении, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
— справка о реабилитации, выданная органами прокуратуры в соответствии со статьей 10 закона «О реабилитации жертв массовых политических репрессий»;
— справка военного комиссариата об участии в боевых действиях;
— решение суда, подтверждающее факт осуществления и период ухода за инвалидом первой группы, одиноким инвалидом второй группы и пенсионером по возрасту, нуждающихся в посторонней помощи, престарелым, достигшим восьмидесятилетнего возраста, ребенком-инвалидом в возрасте до шестнадцати лет;
— документ, подтверждающий проживание за границей супруги (супруга) работника учреждений, находившихся на территории Советского Союза, учреждений РК, международной организации;
— документ, подтверждающий проживание супруги (супруга) военнослужащего, сотрудника специального государственного органа в местностях, где отсутствовала возможность трудоустройства по специальности;
— документ, подтверждающий трудовую деятельность в стране выбытия этнических казахов, прибывших в РК в целях постоянного проживания на исторической родине.

Для подтверждения ухода неработающей матери за малолетними детьми представляется один из следующих документов (в зависимости от их наличия):
— документ, удостоверяющий личность детей;
— свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии) детей;
— аттестат об окончании среднего учебного заведения детей;
— диплом об окончании средне-специального или высшего учебного заведения либо справка учебного заведения, подтверждающая обучение детей;
— свидетельство о смерти детей (либо актовая запись о смерти или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
— документ, подтверждающий прохождение воинской службы на детей.

3) свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии).

В случае назначения пенсионных выплат по возрасту женщинам, родившим (усыновившим, удочерившим) 5 и более детей и воспитавшим их до восьмилетнего возраста, дополнительно представляются: свидетельства о рождении детей (или актовая запись о рождении, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния) и документы, подтверждающие факт воспитания детей до восьми лет.

К документам, подтверждающим факт воспитания детей до восьми лет (в зависимости от их наличия), относятся:
— документы, удостоверяющие личность детей;
— свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии) детей;
— документ об обучении в учебном заведении детей;
— свидетельство о смерти детей (выписка из актовой записи о смерти, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданная органом записи актов гражданского состояния);
— военный билет;
— решение суда об установлении факта воспитания, усыновления (удочерения) ребенка (детей).

Как изменится пенсионная система в 2021 году?

Согласно Закону «О пенсионном обеспечении» право на пенсионные выплаты из ЕНПФ имеют иностранцы и лица без гражданства имеющие пенсионные накопления и выехавшие на ПМЖ за пределы Республики Казахстан. Обязательным условием получения выплат, в таком случае, является предоставление документов (определенных законодательством РК), подтверждающих факт выезда.

В случае смерти вкладчика, членам его семьи или лицу, осуществляемому погребение, осуществляется единовременная выплата на погребение. Сумма данной выплаты не может превышать 52,4-кратного месячного расчетного показателя (МРП). Если после выплаты данной суммы остаток средств на счету будет менее размера минимальной пенсии, то он так же выплачивается в счет единовременной выплаты на погребение.

Средства, оставшиеся после всех выплат на погребения, могут получить наследники в порядке, установленном законодательством РК.

Для получения выплат наследникам нужно предоставить в ЕНПФ пакет всех необходимых документов. Со списком документов можно ознакомиться на сайте фонда.

Можно ли снять пенсионные накопления до выхода на пенсию? – вопрос, которым часто задаются граждане нашей страны.

Да, можно, если дело касается пенсионного аннуитета – пожизненных выплат, осуществляемых страховыми компаниями.

Для того, чтобы заключить договор пенсионного аннуитета, необходимо:

1. Иметь достаточную сумму пенсионных накоплений (так как основа выплат – ваши пенсионные накопления). В различных страховых компаниях она разная
2. Если вы мужчина, ваш возраст должен составлять 55 лет, если женщина – 51 год (на 2019 год)

Рассчитать сумму, достаточную для перевода в страховую компанию, можно с помощью пенсионного калькулятора. Калькулятор можно найти на сайте ЕНПФ.

Единовременная выплата пенсионерам в 2021 году

• 14:22 31-01-2021Пенсионную систему Казахстана ждут серьезные изменения
• 14:09 31-01-2021С 1 февраля в Казахстане начнется вакцинация от COVID-19
• 12:57 31-01-2021Названа причина массового отключения электричества на левобережье столицы
• 12:52 31-01-2021Департамент по делам госслужбы проверит акима, назначившего начальником отдела своего брата
• 12:47 31-01-2021«Договоры исполнены летом, но вспомнили про зиму»: Предприниматели не довольны действиями прокуратуры
• 12:39 31-01-2021Не буду бить его правой – Куат Хамитов принял дерзкий вызов
• 12:33 31-01-2021Раскрыты подробности ночного рейда, в котором пострадали три женщины
• 12:23 31-01-2021Кража коробок с лекарствами в Нур-Султане попала на видео
• 12:15 31-01-2021Школьник попал в больницу после удара тренера по боксу в Алматинской области
• 12:04 31-01-2021Подросток погиб из-за упавшего в ванну смартфона

• доплата к пособию по беременности и родам для доведения общего размера выплаты до среднемесячного заработка;
• материальная помощь в размере 4 600 рублей сверх пособия, установленного законодательством при рождении ребенка (либо усыновлении/удочерении ребенка);
• ежемесячное пособие в размере 4 600 рублей, находящимся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет.

Перечень преимуществ, которые могут получить машинисты и их родственники, изложен в унифицированном документе – коллективном договоре ОАО РЖД на 2021-2021 годы. Со стороны работодателя соглашение подписано президентом компании Олегом Белозеровым, а со стороны сотрудников – председателем Российского профсоюза железнодорожников и транспортных строителей Николаем Никифоровым. К договору прилагается Отраслевое соглашение от 20.07.2021 года. В нем указано, что предоставленные льготы действительны до 31.12.2021.

Важно: Уровень льгот будет рассчитываться в 2021 году с учетом уровня заработной платы. Минимальная ставка составит на этот период 20 тыс. руб., оплата труда – 46 тыс. руб. Максимальное значение равно 90 тыс. руб.

Компания ОАО «РЖД» предоставляет льготы для работников РЖД и их семей. Данные преференции утверждены коллективным договором, действующим до конца 2021 года. Возможно, в 2021 году перечень льгот для железнодорожников изменится.

Сегодня вступил в силу Закон «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам социального обеспечения». В нем предусматривается повышение размеров пенсий с 1 июля 2021 года до 20% к уровню 2021 года; повышение единовременного пособия в связи с рождением ребенка на 20%.

Размеры солидарных пенсий повышены на 11% с учетом 9% повышения в начале года. Базовая пенсия будет повышена на 13% с учетом 7% повышения в начале года. Таким образом, в целом с 1 июля 2021 года обеспечено повышение размеров пенсий до 20% по сравнению с уровнем 2021 года. Это повышение касается всех пенсионеров, или более 2 млн человек. В частности, если минимальный размер пенсии (с учетом базовой пенсии) с 1 января 2021 года составляет 40 950 тенге, то с 1 июля 2021 года он повысится до 45 711 тенге. Средний размер пенсии (с учетом базовой) повысится с 60 167 тенге (с 1 января 2021 года) до 66 676 тенге с 1 июля 2021 года.

Повышенные размеры пособия будут выплачиваться c 1-го по 15-е число каждого месяца. В Костанайской области повышенные пособия получат более 3000 человек. При этом для того, чтобы оформить пособие, не нужно посещать ЦОН. Процесс начисления проведут автоматически.

В Казахстане с 1 июля увеличат пособия гражданам, воспитывающим ребенка-инвалида и ухаживающим за инвалидом первой группы с детства. Таким образом, размер пособий составит чуть больше 41 000 тенге, передает alau.kz.

Теперь регистрацию юридических лиц, являющихся коммерческими организациями, и учетную регистрацию их филиалов и представительств с 1 июля 2021 года будет осуществлять госкорпорация «Правительство для граждан».

Со следующего месяца в министерстве труда и социальной защиты населения планируют повысить уровень черты бедности. Согласно изменениям, вносимым в приказ “Об определении размера черты бедности”, он будет повышен на 20 процентов.

Отдельное внимание необходимо уделить тому, что в 2021-м году власти ввели небольшие изменения в пенсионную систему, поэтому теперь в пенсионной программе принимает участие трудовой стаж после достижения пенсионного возраста. Именно 2021 год стал тем временем, когда обновленная реформа, касающаяся пенсионного возраста вступила в полную силу.

Дополнительно нужно сказать о том, что летом 2021 года представители Нацбанка делали заявления по поводу того, что они разрабатывают программы инвестирования пенсионных активов в банковские облигации. Причем оговаривался четкий размер – до 200 миллиардов тенге, поэтому жителей страны ожидает довольно много положительных новостей. И за этим вопросом нужно следить.

Предполагается и так наверняка будет, что с января месяца 2021 года солидарная пенсия в Казахстане будет увеличена на семь процентов (7%), базовую же повысят только на пять процентов (5%). Теперь давайте разберемся в цифрах и подсчитаем, на сколько вырастет первая (солидарная) и вторая (базовая) пенсии у казахских пенсионеров в денежном эквиваленте.

О чем интересном еще говорила министр, кроме того, что в наступающем году будет проведена индексация солидарной пенсии, которая проводится ежегодно, так это о новом формате базовой пенсии, которая ее резкое увеличение, сразу на шестьдесят семь процентов (повышение на 67%)!

В пятницу в Үкімет үйі состоялось расширенное заседание правительства РК под председательством премьер-министра Бакытжана Сагинтаева с участием руководителя Администрации президента Асета Исекешева по вопросам исполнения поручений главы государства, озвученных в послании народу Казахстана «Рост благосостояния казахстанцев: повышение доходов и качества жизни».

Прежде всего, как было отмечено, будут приняты меры по повышению уровня доходов населения. Так, с 1 января 2021 года размер минимальной заработной платы будет увеличен в 1,5 раза – с 28 тыс. до 42,5 тыс. тенге. В результате это приведёт к росту зарплаты для 1,3 млн граждан. Кроме того, 275 тыс. гражданских служащих будут получать зарплату в среднем на 35% больше. Это работники системы образования и здравоохранения.

• 100 тыс. казахстанцев планируется привить от КВИ до конца февраля
• Какой будет погода в феврале в Казахстане
• Пособия по уходу за инвалидами планируют ввести в Казахстане
• Ущерб на 8 млн тенге нанесли браконьеры в Казахстане с начала года
• Повышение температуры на севере Казахстана обещают синоптики

В соответствии с ст. 11 Закона РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» пенсионный возраст для женщин повышается ежегодно по 6 месяцев в течение 10 лет до 2027 года.

Таблица выхода на пенсию для женщин:

• 1 января 2020 года — по достижении 59,5 лет;
• 1 января 2021 года — 60 лет;
• 1 января 2022 года — 60,5 лет;
• 1 января 2023 года — 61 года;
• 1 января 2024 года — 61,5 года;
• 1 января 2025 года — 62 года;
• 1 января 2026 года — 62,5 лет;
• 1 января 2027 года — 63 года.

Досрочный выход на пенсию предусмотрен для:

Граждан, проживавших с 29 августа 1949 года по 5 июля 1963 года (не менее 5 лет) в зонах экологического риска, пострадавших вследствие испытаний ядерного оружия на Семипалатинском ядерном полигоне, условия:

• мужчины – по достижении 50 лет;
• женщины – 45 лет.

Женщин, родивших либо усыновивших 5 и более детей и воспитавших их до 8 летнего возраста, при достижении 53 лет.

Для участниц накопительной пенсионной системы при достаточности пенсионных накоплений сохранено право назначения пенсионных выплат из накопительной пенсионной системы в 51 год в случае приобретения пенсионного аннуитета.

Источник: eGov.kz

Первым делом стоит обратить внимание на пенсионный возраст в 2021 году. Изменения вступили в силу только для женщин. Мужчины могут уйти на заслуженный отдых в возрасте 63 лет.

У женщин ситуация несколько отличается. Их пенсионный возраст ежегодно увеличивается на полгода с 2018-го. Так будет продолжаться до 2027 года, пока пенсионный возраст казахстанок не сравняется с возрастом, определенным как пенсионный для мужчин:

• январь 2021 года — 60 лет;
• январь 2022 года — 60,5 лет;
• январь 2023 года — 61 год;
• январь 2024 года — 61,5 лет;
• январь 2025 года — 62 года;
• январь 2026 года — 62,5 года;
• январь 2027 года — 63 лет.

Гражданам РК разрешается досрочно снимать часть пенсионных накоплений для следующих целей:

• чтобы улучшить жилищные условия;
• на оплату лечебных процедур или медикаментов;
• чтобы передать частникам, которым доверяете.

Об этом нововведении глава государства объявил еще в сентябре 2020 года. Отметим, что средства можно изымать не только для улучшения апартаментов, в которых проживаете, но и на приобретение дома или квартиры.

В 2021 году хотят внедрить аннуитет, который будет отложенным. Представленный продукт можно приобрести в компаниях, которые страхуют жизни.

В качестве оплаты разрешается предоставить взносы из пенсионного фонда. При этом учитывается порог достаточности. Воспользоваться такой услугой мужчины смогут с 55 лет, а женщины — с 52 лет. Ежегодно будет проводиться повышение возрастного порога, пока он не достигнет 55 лет.

• 2009
• 2010
• 2011
• 2012
• 2013
• 2014
• 2015
• 2016
• 2017
• 2018
• 2019
• 2020
• 2021

• Январь
• Февраль
• Март
• Апрель
• Май
• Июнь
• Июль
• Август
• Сентябрь
• Октябрь
• Ноябрь
• Декабрь

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5
• 6
• 7
• 8
• 9
• 10
• 11
• 12
• 13
• 14
• 15
• 16
• 17
• 18
• 19
• 20
• 21
• 22
• 23
• 24
• 25
• 26
• 27
• 28

• Видео 36
• Казахстан 31
• США 26
• Коронавирус, Covid-19 19
• Политика 14
• Россия 12
• Соцсети 11
• Медицина 8
• Врачи 8
• Финансы 8
• Правительство 8
• Байден Джо 7
• Искусство 7
• Наука и техника 7
• Парламент 7
• Коррупция 7
• Нур-Султан 6
• Трамп Дональд 6
• Протесты в США 6
• Суд 6

Казахстанцы ждали принятия этого закона год и три месяца. Впервые глава государства заявил о возможности использования пенсионных накоплений на покупку жилья в сентябре 2019 года, выступая с первым Посланием народу Казахстана. Сначала изымать будущую пенсию предлагалось и на оплату высшего образования. Год правительство разрабатывало разные варианты, но получалось, что лишь 230 тысяч казахстанцев смогут воспользоваться этой возможностью. Такой вариант не устраивал никого.

Ровно через год, в сентябре 2020 года, Касым-Жомарт Токаев, выступая с вторым Посланием народу Казахстана, заявил, что деньги из ЕНПФ можно будет снимать и на оплату лечения. До конца года парламентарии приняли соответствующие поправки.

Согласно опубликованным 21 января 2021 года официальным правилам по снятию пенсий, снять деньги может сам вкладчик или его близкие родственники (родители, дети, усыновители, усыновленные, полнородные и неполнородные братья и сестры, дедушка, бабушка, внуки).

Пенсии, пособия и декретные выплаты в 2021 году: всё, что нужно знать

Инвалиды общего заболевания, военнослужащие и сотрудники органов внутренних дел в зависимости от группы инвалидности будут получать от 35 675 до 65 860 тенге (от 85 до 157 долларов). Ранее размер этого пособия составлял от 33 975 до 62 723 тенге.

Дети-инвалиды до 16 лет будут получать 48 023 тенге (114,3 доллара) вместо 45 736 тенге (107,5 доллара).

Токаев сделал заявление о пенсиях и пособиях

Размер пособия для инвалидов с детства и детей-инвалидов с 16 до 18 лет в зависимости от группы инвалидности увеличится до 41 163-65 860 тенге (98-157 долларов). Ранее они получали от 39 202 до 62 723 тенге.

Военнослужащие срочной службы, ликвидаторы ядерных аварий, инвалиды вследствие экологического воздействия с 2021 года будут получать 68 948-96 389 тенге (164-229 долларов) в зависимости от группы инвалидности.

Размер пособий для военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, которые стали инвалидами, исполняя служебный долг, увеличился до 68 948-117 999 тенге (164-281 доллара).

Новые пособия для многодетных: президент подписал закон

Пособия по уходу за ребенком-инвалидом до 16 лет и инвалидом первой группы с детства вырастут до 48 023 тенге (114 долларов). Столько же будут платить матери или отцу, опекуну, воспитывающему ребенка-инвалида.

Пособия по уходу за одним ребенком до года увеличатся до 16 802 тенге (40 долларов), за двумя – до 19 865 тенге (47 долларов), за тремя – до 22 899 тенге (54,5 доллара), за четырьмя и более – до 25 962 тенге (62 доллара).

Размер пособия для многодетных матерей увеличится до:

• 46 760 тенге, или 114 долларов, на четвертого ребенка;
• 58 457 тенге, или 139 долларов, на пятого ребенка;
• 70 154 тенге, или 167 долларов, на шестого ребенка;
• 81 852 тенге, или 195 долларов, на седьмого ребенка;
• 93 344 тенге, или 222 доллара, на восьмого ребенка;
• 105 012 тенге, или 250 долларов, на девятого ребенка;
• 116 680 тенге, или 278 долларов, на десятого ребенка.

Многодетные матери, награжденные подвесками «Кумыс Алка» и «Алтын Алка» с 2021 года будут получать 18 669 тенге, или 44,5 доллара в месяц.

Также увеличится размер единовременного пособия по рождению ребенка:

• от одного до четырех детей – 110 846 тенге, или 264 доллара;
• от четырех детей и более – 183 771 тенге, или 474 доллара.

С 2021 года изменится размер специальных государственных пособий взамен льгот.

• Обладатели звания «Халык Кахарманы», «Казакстаннын гарышкер-ушкышы» и «Казахстаннын енбек ери» будут получать 404 384 тенге, или 963 доллара.
• участники и инвалиды Великой Отечественной войны – 46 672 тенге, или 111 долларов;
• лица, приравненные по льготам и гарантиям к участникам Великой Отечественной войны, – 18 057 тенге, или 43 доллара;
• лица, приравненные по льготам и гарантиям к инвалидам Великой Отечественной войны, – 22 024 тенге, или 52,5 доллара;
• вдовы воинов, погибших (умерших, пропавших без вести) в Великой Отечественной войне, не вступившие в повторный брак, – 13 069 тенге, или 31 доллар;
• семьи военнослужащих, погибших (пропавших без вести) или умерших вследствие ранения, контузии, увечья, заболевания, полученных в период боевых действий в Афганистане или в других государствах, в которых велись боевые действия, – 13 390 тенге (31,8 доллара);
• семьи погибших при ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС и других радиационных катастроф и аварий на объектах гражданского или военного назначения, а также семьи умерших вследствие лучевой болезни или умерших инвалидов, а также граждан, смерть которых в установленном порядке связана с воздействием катастрофы на Чернобыльской АЭС и других радиационных катастроф и аварий на объектах гражданского или военного назначения и ядерных испытаний – 6 214 тенге, или 15 долларов;
• жены (мужья) умерших инвалидов войны и приравненных к ним инвалидов, а также жены (мужья) умерших участников войны, партизан, подпольщиков, граждан, награжденных медалью «За оборону Ленинграда» или знаком «Жителю блокадного Ленинграда», признававшихся инвалидами в результате общего заболевания, трудового увечья и других причин (за исключением противоправных), которые не вступили в повторный брак – 7 468 тенге, или 18 долларов;
• Герои Социалистического Труда из числа участников Великой Отечественной войны — 217 755 тенге, или 518 долларов;
• Герои Социалистического Труда, кавалеры орденов Трудовой Славы трех степеней — 28 004 тенге, или 67 долларов;
• инвалиды 1 и 2 групп – 4 374 тенге, или 10,5 доллара;
• инвалиды 3 группы – 1 867 тенге, или 4,5 доллара;
• дети-инвалиды до 16 лет — 2 801 тенге, или 7 долларов;
• жертвы политических репрессий, лица, пострадавшие от политических репрессий, имеющие инвалидность или являющиеся пенсионерами, – 3 122 тенге, или 7,5 доллара.

Дети из малообеспеченных семей недополучили пособий на миллионы

Размеры пособия по случаю потери кормильца будут составлять от 29 500 тенге до 72 378 тенге в зависимости от количества иждивенцев.

Семьи:

• с одним нетрудоспособным гражданином — будет получать 29 500 тенге, или 70 долларов;
• с двумя – 51 110 тенге, или 122 доллара;
• с тремя – 63 459 тенге, или 151 доллар;
• с четырьмя – 67 232 тенге, или 160 долларов;
• с пятью – 69 634 тенге, или 166 долларов;
• с шестью и более — 72 378 тенге, или 172 доллара.

Круглые сироты будут получать 40 477 тенге (96 долларов), остальные члены этой семьи – 18 524 тенге, или 44 доллара.

С 1 января 2021 года в Казахстане увеличат пенсии и пособия

Из-за введённых карантинных мер вокруг Нур-Султана, Алматы и Шымкента наблюдается избыток трудоспособного населения, прежде всего молодёжи, отметил глава государства. Поэтому Правительству и акимам по программе Дорожной карты занятости следует незамедлительно начать конкретные проекты именно в этих регионах.

«У людей должен быть источник заработка, чтобы они не сидели у закрытых шлагбаумов без средств к существованию.

Гражданам, которые готовы выехать на работу в рамках Дорожной карты занятости, будут предоставлены подъёмные в размере двух минимальных зарплат или 85 тысяч тенге сразу же после прибытия к месту работы.

[attention type=red]

Не взамен, а в дополнение к регулярной заработной плате», – подчеркнул Касым-Жомарт Токаев.

[/attention]

Будут развернуты мобильные рекрутские пункты, в рамках которых акиматы проведут разъяснительную работу, экспресс-тестирование на коронавирус, сбор и транспортировку работников до места новой работы. Всех занятых по Дорожной карте бизнеса работодатели обязаны обеспечить достойными условиями труда и средствами защиты, сказал президент.

Большое количество мер, направленных на поддержку малого и среднего бизнеса, уже реализуют госорганы. Это касается расширения видов деятельности, признаваемых приоритетными для целей господдержки, снижения и унификации ставки кредита, увеличения объёма государственных гарантий.

«Агентство по финансовому регулированию работает с банками и другими финорганизациями по вопросу отсрочки и реструктуризации платежей по кредитам МСБ. Многие предприниматели просят приказать банкам не начислять проценты на кредиты за период ЧП. Следует понимать, что для банков это упущенная выгода, убыток.

Банки – тоже неотъемлемая часть нашей экономики. Поэтому я вновь обращаюсь к банкам второго уровня проявить конструктивизм, гражданскую ответственность и солидарность. В трудные для банков моменты государство оказало им значительную помощь.

Сейчас от вас нужна поддержка населению и отечественному бизнесу», – сказал президент.

Глава государства добавил, что при необходимости могут быть приняты дополнительные директивные меры. В случае дальнейшего ухудшения ситуации Правительство и финансовые регуляторы примут меры по решению этого вопроса.

«Наши предприниматели нуждаются в дополнительной поддержке в части снижения налогового бремени. Это в особенности важно с точки зрения сохранения занятости и выплаты зарплат.

Поэтому для субъектов МСБ в наиболее пострадавших секторах экономики на 6 месяцев (с 1 апреля до 1 октября этого года) отменяется начисление и уплата налогов и других платежей с фонда оплаты труда», – добавил президент.

Эти сектора включают в себя: общественное питание, отдельные сектора торговли, транспортные услуги, консультационные услуги, IT-сектор, гостиничный бизнес, туризм и так далее. Госкомиссия по ЧП утвердит окончательный перечень и будет актуализировать его по мере необходимости.

«В обращении предпринимателей я также отметил просьбу о неначислении любых налогов на период кризисной ситуации. Оперативное решение было принято, по моему поручению Правительство приостановило уплату всех налогов для МСБ на три месяца. То есть на данный момент конструкция такова, что налоги в этот период платить не надо, но придётся заплатить позднее», – отметил Касым-Жомарт Токаев.

Глава государства поручил Правительству и Нацбанку задействовать для реализации всех мер поддержки все необходимые источники средств, включая Государственный фонд социального страхования, ресурсы и инструменты Национального банка.

«Средства Национального фонда, созданного нашим Первым Президентом, следует расходовать рационально.

В целях оперативного и точечного доведения средств до реальной экономики не стоит исключать возможность и прямого финансирования через государственные институты развития: «Байтерек», «Аграрная кредитная корпорация» и другие.

Этот механизм должен быть нацелен на помощь средним быстрорастущим компаниям с экспортной направленностью. Эти компании могут выступить нашими локомотивами и в посткризисный период», – сказал он.

Президент поручил Счётному комитету следить за обеспечением целевого и эффективного расходования выделяемых средств, соблюдения принципов открытости и прозрачности при оказании поддержки гражданам и бизнесу.

«Дорогие казахстанцы, я понимаю, жизнь поставила каждого из нас в непростые условия. Но эпидемия коронавируса – временное явление, и мы обязательно его победим. Единство и сплочённость нашего общества придают нам сил и уверенности в том, что вместе мы преодолеем все трудности», – сказал Касым-Жомарт Токаев.

Отдельные слова поддержки глава государства высказал больным коронавирусом. Он призвал заражённых казахстанцев не отчаиваться, помнить о том, что болезнь не является абсолютно фатальной, от неё излечиваются.

«Мы, государство и общество, сделаем всё возможное, чтобы помочь вам», – заверил он.

341

Источник: https://tobolinfo.kz/pensii-i-posobija-v-kazahstane-proindeksirujut-na-10-tokaev-prinjal-novyj-paket-antikrizisnyh-mer/

Досрочный выход на пенсию актуален для следующих категорий граждан Республики:

1. Казахстанцы, родившиеся в период с 29.08.49 до 05.07.63, проживающие в зонах экологического риска не менее 5 лет и подорвавшие здоровье на фоне испытаний на Семипалатинском полигоне.
2. Лица мужского пола, возраст которых к 01.01.98 составлял 50 лет, а стаж – 25 лет.
3. Лица женского пола, возраст которых к 01.01.98 составлял 45 лет, а стаж – 20 лет.

А также уйти на досрочную пенсию может многодетная мать. К 53 годам многодетной маме нужно успеть родить или взять на воспитание более 5 детей и вырастить их до восьмилетнего возраста.

Для оформления пенсии по старости при льготном расчете трудового стажа принимается во внимание следующее:

• военная служба на период ведения боевых действий;
• участие в ВОВ;
• работа в инфекционных учреждениях;
• участие в шахтерских мероприятиях;
• служба в полиции или войсках в регионах, примыкающих к Семипалатинскому полигону;
• работа на водном транспорте.

Основные виды пенсионных отчислений представлены в таблице.

Вид пенсии	Описание
Базовая	Ее получают все казахстанские пенсионеры, вне зависимости от трудового стажа и отчислений. Размер базовой пенсии сегодня составляет 15,2 тыс. тенге/30 календарных суток.
Солидарная пенсия в Казахстане	Выплачивается тем казахам и представителям других национальностей, стаж которых до 98 года составлял 6 месяцев.
Накопительная	Это новый вид пенсии, получать который казахстанцы стали с 2014 года. Выплаты накоплений происходят как единожды, так и каждый год или месяц. В первом случае максимальная сумма не должна превышать 249 МРП.

Сегодня размер базовых пенсионных выплат составляет 50% от ПМ. После повышения, ее процент будет варьироваться от 53 до 100% ПМ.

Социальные доплаты будут начисляться на основании трудового стажа, который был выработан до 01.01.98. А также при подсчете будет учтен период поступления пенсионных взносов в накопительную часть ПС после 1998 года.

При десятилетнем трудовом стаже размер пенсии в Казахстане составит 54% от ПМ. За каждые 12 месяцев свыше десятилетнего стажа будет добавлено по 2%.

Похожие записи:

• Как получить звание «Ветеран труда Чувашской республики»?
• Штрафы за железнодорожный переезд в 2022 году
• 6-НДФЛ за 2021 год — подробная инструкция и образец заполнения